Se i efterhand: Vad sker efter distansrevolutionen?
Arbetsmiljö
Event
2023-04-20
Från revolution till business as usual. Distansarbetet är här för att stanna. Men hur utformar vi det så bra som möjligt? Här hittar du ett samtal om distansarbete och arbetslivets förändring.
TCO uppmärksammar att det nu är 3 år sedan distansrevolutionen inleddes. Hur har det gått sedan dess? Vad har effekterna blivit på arbetsplatserna och för medarbetarna? Hur kommer arbetslivet se ut framöver?
Forskare, arbetsgivare och fackförbund pekar på för- och nackdelar med distans- och hybridarbete och spanar framåt. TCO presenterar dessutom en färsk undersökning om tjänstemännens attityder. Trivsel, kontorets betydelse och överenskommelser om distansarbete är ämnen som kommer belysas.
Medverkande
Therese Svanström, ordförande TCO
Linda Widar, doktor i arbetshälsovetenskap, som nyligen lagt fram en avhandling om distansarbete
Peter Malm, HR-chef (tf) ABB Sverige
Veronica Magnusson, ordförande Vision
Åsa Erba-Stenhammar, förhandlingschef ST
Ulf Olsson, ordförande Sveriges Kommuner och Regioners förhandlingsdelegation
Martin Wästfelt, förhandlingschef Unionen
Samtalet modereras av Matilda Uusijärvi, TCO
PS. I anslutning till seminariet fanns en miniutställning med foton från fotografen Daniel Nilssons utställning Hemmakontor som visas på Arbetets museum i Norrköping från maj 2023.
Relaterat
Arbetsmiljö
Se upp med försämringar i Arbetsmiljöverkets regelverk
Arbetsmiljöverket har uppdaterat sitt regelverk. Resultatet innebär en förskjutning bort från samverkan med...
Arbetsmiljö
LO, TCO och Saco: Regeringens initiativ riskerar arbetsmiljön
Vi kan ge mängder av förklaringar till varför skyddsombud lämnar sina uppdrag och varför det är svårt att rekrytera...
Arbetsmiljö
Arbetsmiljö vid distansarbete
Ökad flexibilitet, färre transportsträckor och förbättrad arbetsmiljö – om distansarbetet utformas på rätt sätt. Distansrevolutionen och är här för att stanna. Med det kommer flera fördelar, men det ställer också krav på en fungerande samverkan där alla berörda parter tar sitt ansvar.