Jämställdhetsindex

TCO:s jämställdhetsindex är ett sätt att mäta och följa utvecklingen av hur uttagna dagar med föräldrapenning och vård av barn fördelas mellan kvinnor och män. Indexet finns på nationell, regional och kommunal nivå.

2025 års jämställdhetsindex

Jämställdhetsindex för 2025 är 68,5. Det betyder att kvinnor har tagit 68,5 procent av dagarna med föräldrapenning och vab under 2025 och att män endast tog 31,5 procent av dagarna. 2025 delar föräldrar mer ojämställt än föräldrar gjorde 2024, 2023 och 2022. Förra årets jämställdhetsindex var 68,3.

Den negativa utvecklingen jämfört med föregående år gäller både föräldrapenning och tillfällig föräldrapenning för vård av sjuka barn (vab): kvinnors andel av uttagna nettodagar var högre 2025 än 2024 gällande både föräldrapenning och vab. Kvinnors större ansvar för barn har alltså ökat ytterligare. Fördelningen av vab är mindre ojämställd än föräldrapenningen, men förändringen har alltså gått åt fel håll för båda typerna av föräldradagar under de senaste åren.

Jämställdhetsindex över tid

Mellan 2007 och 2018 skedde det en relativt stadig, men långsam, förändring mot en mer jämställd fördelning av föräldradagarna, men under de senaste åren har den positiva utvecklingen bromsat in. Senaste två åren har utvecklingen till och med gått bakåt och männens andel har minskat. Utvecklingen backade även 2021.

Jämställdhetsindex på regional nivå

Det finns relativt stora variationer på regional nivå. På länsnivå finns en spridning i 2025 års index mellan 65,8 i Västerbotten och 70,0 i Skåne. Spridningen på kommunnivå är ännu större. I Dorotea i Västerbotten delade föräldrar mest lika. Där tog kvinnorna ut 63,0 procent av föräldradagarna år 2025 och männen tog ut 37,0 procent.  Mest ojämställd fördelning finns i Dals-Ed i Västra Götaland där kvinnorna tog ut 75,6 procent av dagarna och män endast 24,4 procent.