Se i efterhand: TCO:s jämställdhetsfrukost 8 mars
Jämställdhet
Event
2023-03-08
I samband med Internationella kvinnodagen hade TCO ett seminarium om livspussel, föräldraskap och ekonomisk jämställdhet. Du kan se det i efterhand här på webben.
Det är väl känt att ojämställdheten tar fart när barnen föds. Samtidigt finns det annat som är mer osynligt. Till exempel det obetalda arbetet på såväl jobbet som i hemmet. Dessutom är föräldraledigheten mer ojämnt fördelad än statistiken visar, när den obetalda ledigheten räknas in. Trenden är negativ, och det verkar inte som jämställdheten kommer av sig själv med yngre generationer. Eller gör den det?
Medverkande
Therese Svanström, ordförande TCO
Ida Östensson, jämlikhetsexpert och grundare av organisationen Make Equal. Aktuell med boken ”Allt vi inte ser – så påverkas du av det osynliga arbetet hemma och på jobbet”
Carl Johan von Seth, journalist och författare till boken ”Det ekonomiska könet. Ojämlikhetens dolda historia och jämställdhetens framtid”
Réka Tolnai, förbundsordförande Centerpartiets ungdomsförbund
Douglas Thor, förbundsordförande Moderata ungdomsförbundet
Lisa Nåbo, förbundsordförande Sveriges Socialdemokratiska Ungdomsförbund
Mer om jämställdhet
Jämställdhet
Män mer nöjda än kvinnor med hur långt jämställdheten kommit
Män mer nöjda än kvinnor med hur långt jämställdheten kommit
Det är stor skillnad mellan kvinnors och mäns uppfattning kring synen på hur långt vi har kommit med jämställdheten i Sverige i...
Jämställdhet
Föräldraledigheten under barnens två första år – mer ojämställd än statistiken visar
Föräldraledigheten under barnens två första år – mer ojämställd än statistiken visar
När den obetalda föräldraledigheten räknas in blir skillnaden mellan hur mycket ledighet kvinnor och män tar ut ännu större.
Jämställdhet
Från jämställda par till ojämställda föräldrar
Från jämställda par till ojämställda föräldrar
Varför väljer föräldrar att dela på föräldraledigheten som de gör? Forskning visar att normer på arbetsplatsen styr.